第161章 军区大型演习做考核？（加更第四章，求订阅） (第2/2页)
　　
　　到时候场子搞得越大越好，有越多的领导首长来看越好，就怕他人不够多，没有足够的挑战性。
　　
　　成龙可是很有野心的！
　　
　　只不过他的野心隐藏很深，而且是更加高层级的野心。
　　
　　大队长见成龙如此的信心十足，他也就彻底放心了下来，关心叮嘱了几句后，就心满意足的离开了。
　　
　　成龙也带着对考核的期待，继续投入到了对黑桃A小队的“精炼”。
　　
　　黑桃A小队现在已经足够优秀，CQB技术也已经非常的成熟，剩下大半个月只需要不断提纯即可。
　　
　　而在这份提成的名单里面，就有难度最高的CQB训练项目——
　　
　　S·T课程！
　　
　　仿真彩弹枪和弹下来的第一天，黑桃A小队一头钻进杀戮屋里面，练了整整一天的模拟实战对抗。
　　
　　开始预备组还一直零伤被灭队，后面随着对抗的持续，实力有了飞速进步。
　　
　　任何事情都是双面的。
　　
　　预备组担任着黑桃A小队的陪练，从另一个角度来说，其实黑桃A小队也是预备组的陪练。
　　
　　黑桃A小组只是在提纯，技术已经基本成熟，每次训练进步的空间非常小。
　　
　　而预备组前面一直缺乏训练，满脑子都有成龙教的各种CQB战术，却没有机会转化成战斗力。
　　
　　现在有了模拟对抗演练，相当于是也有了训练的机会。
　　
　　最主要的是预备队每场都要上，而黑桃A小队却分成了三个小组，等于预备队有三倍的训练量。
　　
　　战斗力提升自然会很快！
　　
　　而预备队的这种战斗力进步，也是成龙愿意看到的。
　　
　　因为陪练的技术越好越精湛，才能够成为更难被干掉的“暴徒”，组织起更有挑战难度的训练。
　　
　　黑桃A小队处理起来更困难，战斗力也就能提得更精纯。
　　
　　这是一个互补的良性循环！
　　
　　只是苦了齐桓等一群公差老A，眼看着预备队也能进杀戮屋进行训练，他们酸的眼睛都红了。
　　
　　试点改革第68天。
　　
　　仿真彩弹枪和彩弹已经到位，并且经过前一天的模拟对抗演练，确认了枪和弹没有任何问题。
　　
　　试点改革特训的最后一个大项目，终于在这一刻被搬上了大荧幕。
　　
　　S·T课程可以说是CQB的终极版，也可以说是CQB其中的一部分，不管怎么都占据着绝对重要性。
　　
　　因为S·T课程最核心的点，就在于对学员最极致的考验。
　　
　　身体反应、思维速度、观察能力……
　　
　　等等各方面最极致的考验！
　　
　　学员们都听成龙说过这个科目，从成龙口中得知这个项目是最难的，也都一直在期待着。
　　
　　上午集合听到成龙正式宣布，训练进入第四阶段，S·T课程将接入到训练中。
　　
　　黑桃A小队都很兴奋！
　　
　　成龙将队伍集合在杀戮屋外，向学员们介绍了什么是S·T课程，以及他们需要要在课上做什么。
　　
　　接着又公布了一下规则，比如学员从前门进后门出，不能进行沟通交流之类的。
　　
　　最后让黑桃A小队在前门集合，原地坐下等待命令，成龙则在后门集结预备队，教他们等一下怎么部署。
　　
　　并把他们带进了杀戮屋里面，进行了一次提前的模拟演练。
　　
　　一切准备就绪。
　　
　　成龙让齐桓带队负责管理秩序，一次叫一名学员进来参加测试，随后便走到了人行天桥上。
　　
　　正式下达命令道：“开始吧。”
　　
　　“吴哲，你第一个，进去吧。”齐桓点名道。
　　
　　“是！”
　　
　　吴哲起身深呼吸一口气，平静一下紧张期待的心，走道杀戮屋的门前，拉开门走了进去。
　　
　　里面的结构，已经被全部改了。
　　
　　打开门就是一条长长的走廊，两边都是墙壁没有门，只有最里面有一扇门，显然就是在里面测试。
　　
　　吴哲径直走过去推开门，向上面的成龙敬了个礼，报告道：“报告教官，吴哲前来参加测试。”
　　
　　(本章完)