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第一零四六章 GZ-C3000

  第一零四六章 GZ-C3000 (第2/2页)
  
  虽然还比英特尔cpu晚二代,但从零开始,陈永清团队只用了七年的时间。
  
  从八八年成立国智服务器研究部开始,一晃过去了七年,国智服务器研究部变成了国智半导体研究院服务器主板研究所和服务器cpu研究所,服务器主板研究所有162名研发人员,服务器cpu研究所有185名研发人员,超过四成是博士,其中三成是从国外招聘的博士。
  
  宋元义和陈永清分别担任国智服务器主板研究所和国智服务器cpu研究所的所长,出售了peng股票和分红,如今都是货真价实的百万富翁。
  
  tcg的配股将于三月二十四日上市流通,昨日的收盘价是41.32港元,配了20万股的朱志杰、叶铭新、李国良(陈智敏)、洪祖成、章永军、郭景涛(秦玉琴)、宋元义(邓清)、陈永清(金燕)要是全部卖出,手里又多八百多万港元。
  
  他们手里还有100万到200万股不等的tcg股票,没有所有权,终身享有分红权、投票权和配股权。
  
  peng实施10股送5美元的分红方案,大家也是皆大欢喜。
  
  去年初,atic拿出2000万美元成立风险投资基金,与中g留美学生联合会合作,投资中g留美学生研发的有前途创业项目,拿出100万美元的救助资金,资助遇到学习和生活困难的中g留美学生,欢迎留美学生毕业后加入atic、gpic或鲲鹏软件(美国)研究院。
  
  留美博士、硕士纷纷加入gpic或鲲鹏软件(美国)研究院,不少回国加入曙光通讯技术研究院和国智半导体研究院。
  
  专业对口的海归博士,回国就业就能享受公司副经理待遇,三室一厅的精装修住房,公司出面解决家属户口和就业。
  
  高待遇吸引了海外的高端人才,带来大批快要开花结果的研究项目,研究院有了活力,新的技术和专利就会源源不断的诞生,企业红火,不断诞生十万元户、百万富翁,一批批高端人才蜂拥而至。
  
  良性循环!
  
  美国就是靠印制美元,收割全世界资源,用高待遇吸引全世界的人才为他所用。
  
  在漕河泾高新园区,投资15000万元,占地300亩的国智服务器设备公司生产的国智牌286、386服务器,已经占据国内近六成的低端服务器市场,九四年的总产值126000多万元,净利润23000多万元。
  
  “董事长,如今一年期的贷款利息是12.24%,要是公司贷款购买生产材料的话,一年就白干了,pgca能否预付五成的货款?”
  
  嘿嘿……
  
  “魏总,我答应!”
  
  啪啪……
  
  “同志们,等我看到一条由bsec生产的6英寸晶圆、1um制程工艺的半导体生产线时,我按照当初的承诺,从淘宝控股公司持有的bsec股份中拿出200万股,按照贡献大小,奖给管理层和技术团队。”
  
  啪啪……
  
  众人已得到准确消息,peng1994年度分红方案为10股送5美元,税务总局将得到分红税7087.5万美元,严元朝他们将分红百万美元,管理层将分红3、4万美元,普通员工都能分到4、5000美元。
  
  羡慕不已!
  
  
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